— Отделение наше «немолодое», создано еще в 1970-х годах. На данный момент оно — межрайонное, обслуживаем мы не только кричевлян, но и жителей Климовичей, Костюковичей, Черикова, Мстиславля, Хотимска и Краснополья. Охват серьезный, потому и «заполненность» отделения высокая. Так как в значительной части случаев госпитализация у нас плановая, то, конечно, когда была большая ковидная нагрузка, «плановые» отменялись, отделение перепрофилировалось. Но уже в 2022 году, когда эпидемия спала, мы вновь стали работать на полную мощность.
За 2022 год в отделении провели 391 операцию, около 30% из них — эндоскопические (малоинвазивные). В основном пациенты поступают с мочекаменной болезнью, патологией предстательной железы и инфекционными осложнениями (циститы, пиелонефриты и другие). Павел Валентинович отмечает, что мы живем в период «антибиотикорезистентности»: бактерии уже приспосабливаются к существующим антибиотикам, и потому зачастую нужно много времени, чтобы подобрать подходящий препарат. «Но мы стараемся и справляемся! — твердо говорит медик. — Кроме того, консультируем и врачей из других районов, объясняем, как действовать в разных ситуациях, связанных с урологическими заболеваниями. Иногда это позволяет им справиться самим, в более сложных случаях — направляют пациентов к нам».
Поинтересовались у заведующего отделением и материальным обеспечением. «На оборудование не жалуемся: оно у нас, хотя и не новейшее, но качественное и оригинальное. Огромный плюс для нашей работы — это появление в больнице несколько лет назад аппарата КТ. Раньше нужно было везти человека в Могилев, запись была плотная — только 3-5 человек в неделю могли отправить. А иногда вопрос не терпит таких отлагательств... Сейчас же стало намного проще».
Кстати, вся работа «на полную мощность» ложится на плечи коллектива из одного врача — Павла Валентиновича — и 14 человек среднего медперсонала. «Часто нужно проводить экстренные хирургические вмешательства, а это работа и по вечерам, и в выходные. И конечно, для меня как для врача в таком случае важен слаженный коллектив. А он у нас именно такой — сплоченный, дружный, надежный и трудолюбивый. Команда среднего медперсонала сложилась еще до моего прихода (в 2013 году) и с тех пор практически не меняется. Так что все специалистки опытные и любое поручение выполняют на высшем уровне», — рассказывает уролог. Он отдал должное своему коллективу, а мы не забудем отметить и заслуги самого врача: Павел Потапенко по итогам работы за прошлый год признан лучшим по профессии медицинским работником.
Как оказалось, секрет успеха отделения довольно прост: слаженная команда, персональная ответственность и желание помогать, невзирая на трудности. Можно не сомневаться — впереди у коллектива только новые и новые достижения.
