Среди ее участников – молодые специалисты сельскохозяйственных предприятий и ПМК № 264. Трудятся они по таким профессиям, как заместитель главного бухгалтера, зоотехник-селекционер, слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования, тракторист, маляр, штукатур и др. Все приступили к работе в нынешнем году после окончания высшего, среднего специального и профессионально-технического учреждений образования.
Есть ли проблемы с трудоустройством, как приняли в коллективах, закреплены ли наставники, оказана ли денежная помощь, есть ли проблемы с жильем, обеспечены ли спецодеждой? На эти и другие вопросы попросили ответить молодых специалистов.
Состоялся откровенный и заинтересованный разговор. Шла речь и о проблемах, с которыми пришлось столкнуться молодым специалистам, которые решили связать свою судьбу с аграрным сектором и строительством. Поделились участники встречи и своими планами на будущее.
В заключение встречи молодым специалистам вручили памятные сувениры. Профсоюзные лидеры заверили, что при возникновении каких-либо проблем всегда готовы прийти на помощь. Пожелали молодым специалистам профессиональных успехов, карьерного роста, слаженной работы в дружном коллективе.
Дмитрий Авдеев работает трактористом в КСУП «Бель».
– Работа мне по душе, – рассказал он. – Главное – коллектив у нас дружный. Если есть такая необходимость, всегда придут на помощь.
Екатерина Ишанова работает заместителем главного бухгалтера в КСУП «Малятичи-АГРО». Окончила Белорусскую государственную сельскохозяйственную академию.
– Первое место работы меня полностью устраивает, – заметила она. – Коллектив дружный, здесь трудятся высококвалифицированные специалисты. В любой моей просьбе о помощи никогда не отказывают. Планирую работать здесь и в дальнейшем.
Председатель Кричевского районного объединения профсоюзов Алевтина Асмоловская:
– Мне понравилось, что все молодые специалисты, принявшие участие во встрече, – люди неравнодушные, увлеченные своей профессией. В нашем районе проводится целенаправленная работа с молодыми специалистами по их адаптации в трудовых коллективах, решению материально-бытовых проблем и созданию условий для карьерного роста. И профсоюз не остается в стороне. Наша задача – защита социально-экономических прав и интересов человека труда, вовлечение молодежи в ряды профсоюза, подготовка и пополнение профсоюзного актива.
Председатель районной профсоюзной организации Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса Елена Пугачева:
– Принявшие участие во встрече молодые специалисты трудятся в организациях агропромышленного комплекса. Со многими я уже знакома, так как в основном они выпускники Кричевского аграрно-строительного колледжа. И хочу заверить, что профсоюзные организации на местах не оставляют без внимания молодых специалистов. Проявляют о них заботу, вникают в их проблемы и нужды. Районным комитетом профсоюза, профсоюзными организациями проводится работа, направленная на профессиональное становление и развитие творческого потенциала молодых работников. Она строится на основе социального партнерства через заключение и реализацию районного соглашения и коллективных договоров, проведение различных акций и мероприятий. В пример можно провести районные соревнования среди молодежи на весенне-полевых работах и уборке зерновых. В результате молодые квалифицированные кадры способствуют повышению эффективности производства и в целом в значительной мере определяют развитие села.
